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Aggiornamento – Formazione Lavoratori – Rischio Basso

22,50

COD: NP-AGFL-RB-6F Categorie: , ,

Descrizione

Destinatari

Il corso è dedicato ai lavoratori che necessitano dell’aggiornamento quinquennale della formazione ai sensi dell’art. 37, comma 2, D.lgs. 81/08 e punto 9 ASR 21-12-2011.

L’art. 37 del D.lgs. 81/08 prevede che il Datore di lavoro formi i dipendenti rispettando i contenuti e la durata previsti dall’accordo tra il Ministro del Lavoro, il Ministro della Salute, le Regioni e le Province autonome di Trento e Bolzano, per la formazione dei lavoratori stabilita dalla Conferenza Stato Regioni il 21/12/2011.

Obiettivi e Finalità

Il corso mira a fornire ai partecipanti la formazione necessaria per affrontare i rischi legati alle mansioni e ai danni potenziali, insieme alle misure e procedure di prevenzione e protezione specifiche del settore o comparto aziendale. Destinato ai lavoratori delle imprese appartenenti alle macro categorie di rischio basso identificate nell’allegato 2 dell’Accordo Stato Regioni del 21-12-2011 (ATECO 2007).

Normativa di Riferimento

D. Lgs. 81/08 e s.s.m.i.
Accordo Stato – Regioni n.221 del 21 dicembre 2011
Accordo Stato – Regioni n.153 del 25 luglio 2012
Accordo Stato – Regioni n.128 del 07 luglio 2016

Requisiti di Ammissione

Attestato di frequenza al corso di formazione dei lavoratori a rischio basso.

Durata e Modalità

Il corso dalla durata di 6 ore è erogabile in modalità e-learning, seguendo le nuove disposizioni dell’Accordo Stato Regioni n.128 del 07 luglio 2016.

Discipline e Contenuti

Il programma del corso include approfondimenti giuridico-normativi, aggiornamenti tecnici sui rischi lavorativi, informazioni sulla gestione della sicurezza in azienda e fonti di rischio con relative misure di prevenzione.

VALUTAZIONE

La verifica dell’apprendimento avviene attraverso test a risposta multipla e quiz game somministrabili anche in itinere.

ATTESTATO FORMATIVO RILASCIATO

Attestato di Frequenza “Aggiornamento Formazione Lavoratori Rischio Basso”.

DOCENZA

Docenti conformi ai requisiti del decreto interministeriale 6 marzo 2013, emanato in attuazione dell’articolo 6, comma 8, lettera m bis), del D.lgs. n. 81/2008, in vigore dal 18 marzo 2014.

SEDE

Il corso è erogabile completamente in e-learning secondo le modalità definite all’allegato II dell’Accordo Stato – Regioni del 7 luglio 2016. In caso di svolgimento in aula, il calendario sarà prestabilito, con sedi dislocate sul territorio nazionale e un massimo di 35 partecipanti per corso.

Motivazione del rimborso